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質問 39
Your customer wants a worker to submit a medical certificate to record an absence for a long-term illness.
How do you accomplish this?

• A. Manage Action Items by linking appropriate display features.
• B. Create a certification requirement using the Manage Action Certification Items task and attach it to the absence type.
• C. Create a certification requirement using the Manage Absence Certifications task and attach it to the absence type.
• D. Create a certification requirement using the Manage Action Items task and attach it to the absence type.
• E. Create Action Items from the Manage Absence Records task and attach it to the absence type.

正解: C

質問 40
Your client wants only those employees who have completed one year of service to be eligible for an absence type.
Which two configurations should you perform so that employees will not see this absence type until they are eligible? (Choose two.)

• A. Use the Hire date option that is available in the Eligibility Profile under employment.
• B. Set the Waiting Period field on the Participation page to one year from the Enrollment Start Date.
• C. Set the Vesting Rule, duration and UOM on the Accrual Attributes page to .Elapsed Period, 1, Years.
• D. Create a derived factor of Type Length of service (by checking the length of service for one year), and call this derived factor in the Eligibility profile on the participation page.

正解: A,D

質問 41
A worker is scheduled to work from Monday to Friday. As an HR administrator, you receive a call from the worker on Friday evening 16-Jun-2017, that they are on vacation from 17-Jun-2017 (Saturday) and will be back at work on 26-Jun-2017 (Monday). The absence type for vacation has no duration formula or plans attached and the duration is measured in Days. There is a calendar exception on 23-Jun-2017 (Friday).
What should be the start date, end date, and the duration of this absence record if the "Schedule nonworking days" is set to "Not enabled"?

• A. Start Date: 19-Jun-2017End Date: 22-Jun-2017Duration: 4
• B. Start Date: 19-Jun-2017End Date: 26-Jun-2017Duration: 5
• C. Start Date: 17-Jun-2017End Date: 26-Jun-2017Duration: 10
• D. Start Date: 17-Jun-2017End Date: 25-Jun-2017Duration: 9
• E. Start Date: 19-Jun-2017End Date: 25-Jun-2017Duration: 4
• F. Start Date: 17-Jun-2017End Date: 25-Jun-2017Duration: 8

正解: D

質問 42
As an administrator, you want to perform a discretionary disbursement from the vacation plan for an employee. However, when selecting the disburse balance option, you get a message "No actions available".
What is the reason for receiving this message?

• A. The absence plan has no balance to disburse.
• B. The absence plan doesn't allow discretionary disbursements for that employee.
• C. The absence plan does not have enough balance to disburse.
• D. The absence plan was configured not to allow discretionary disbursements.
• E. The administrator has no rights to perform this action.

正解: C

質問 43
Your customer has requested that an absence should deduct additional entitlement from the absence plan on public holidays, for a specific population.
What kind of formula should you use in the absence plan setup to achieve this?

• A. Duration Formula
• B. Partial Accrual Period Formula
• C. Conversion Formula
• D. Accrual Formula
• E. Accrual Proration Rule

正解: D

質問 44
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