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NEW QUESTION 20
Which of the following is FALSE regarding a background check policy for employees?
- A. As part of the screening process, management should contact the references provided by the job candidate.
- B. At a minimum, management should conduct a background check on any candidate who will have constant access to cash, checks, and credit card numbers, or other easily stolen items.
- C. When verifying past employment, management should only ask previous employers to verify the dates the candidate was employed.
- D. Where permitted by law, management should run a background check on any existing employee who is being promoted to a position that includes access to sensitive or valuable company resources, even if a background check was run on the individual at the time of hire
Answer: C
NEW QUESTION 21
Which of the following is FALSE regarding G20/OECD Principles of Corporate Governance (the Principles)?
- A. The Principles are intended to be applicable in both developed economies and emerging markets
- B. The Principles state that an entity's corporate governance framework should ensure the equitable treatment of all shareholders
- C. The Principles are required to be implemented by all corporations in the jurisdictions that have officially adopted them
- D. The Principles state that an entity's corporate governance framework should encourage active cooperation between corporationfiand stakeholders in creating wealth.
Answer: A
NEW QUESTION 22
For Its compliance program to be effective, an organization must perform procedures to ensure management hires only ethical Individuals who exercise a substantial measure of discretion In acting on the organization's behalf
- A. False
- B. True
Answer: A
NEW QUESTION 23
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